Wat is er nu eigenlijk al beslist over onze pensioenen?
We krijgen veel vragen over wat er nu al effectief beslist is door de regering-De Wever over de pensioenen. Onze pensioenspecialist Kim De Witte geeft een kort overzicht in vijf punten.
Bekijk het fragment uit Kantelpunt #7 met Kim De Witte vanaf 26'52"
1️⃣ Er is nog niets definitief beslist... De definitieve beslissingen worden genomen door het parlement in december 2025.
Er staan een aantal voornemens in het regeerakkoord, maar zo’n akkoord wordt nooit volledig uitgevoerd. De regering-Michel-De Wever (2014-2019) wilde een puntenpensioen invoeren mét een pensioenmalus, maar dat is – door de sociale druk van onderuit – niet gelukt.
2️⃣ De huidige regering wil opnieuw iedereen langer doen werken voor minder pensioen. Volgens de Studiecommissie voor de Vergrijzing zouden werknemers 9 procent van hun pensioen verliezen en ambtenaren 12 procent, zelfs als ze langer werken. Wie niet langer wil of kan werken, zou nog een pak méér verliezen.
3️⃣ Onder de druk van het sociaal verzet dit voorjaar heeft de regering deze zomer vier maatregelen uit het regeerakkoord geschrapt:
• de kortstondige periodes van ziekte zullen geen aanleiding geven tot een pensioenmalus
• ook de periodes van tijdelijke werkloosheid zullen geen aanleiding geven tot een malus.
• de landingsbanen vanaf 55 jaar, die de regering wilde afschaffen, zullen toch behouden blijven.
• de langere periodes van ziekte zullen minder snel aanleiding geven tot een malus. Er komt een zogenaamde “ziektecorrectie” om de impact van de pensioenmalus te verzachten.
4️⃣ De “ziektecorrectie” zou echter minimaal zijn. Wie ernstig ziek geweest is, en daardoor vijf jaar langer moet werken, zou bijvoorbeeld nog vier jaar langer moeten werken. Dat blijft natuurlijk totaal onaanvaardbaar. Dat de N-VA met zo’n ideeën afkomt, zal weinig mensen verbazen. Maar dat Vooruit en cd&v daarin meegaan, is puur verraad ten opzichte van hun sociaal gelaat.
5️⃣ Naast het bovenstaande wil de regering iedereen minstens één jaar langer laten werken, door een nieuwe berekening van een loopbaanjaar. Ze wil ook het overlevings-, echtscheidings- en gezinspensioen afschaffen, evenals de regelingen voor de zware beroepen in de private en de publieke sector. En ze wil ons pensioen verder afbreken - werken tot 70 en verder - om nog méér cadeaus aan de aandeelhouders en de militaire industrie te kunnen geven.
✊❤️ Dus, voor iedereen die een beetje waarde schenkt aan het recht op rust en vrijheid in de herfst van ons leven: wees erbij op 14 oktober in Brussel!
